На работу в Швейцарию. В стране смягчили условия для трудоустройства иностранцев
Гражданам из стран, не входящих в Евросоюз, теперь будет проще устроиться на работу в Швейцарии. Страна упростила процесс получения разрешений на проживание и работу для высококвалифицированных специалистов-иностранцев.
Правительство Швейцарии меняет миграционную политику, так как в стране не хватает специалистов. Выход квалифицированных иностранных рабочих на рынок труда будет обеспечен, благодаря следующим мерам:
1) Право на ВНЖ теперь будет, в том числе, и у граждан из третьих стран без должного академического образования и диплома о высшем образовании. Однако они должны иметь не менее одного года профессиональной подготовки или несколько лет ) соответствующего опыта.
2) Иностранцы, получившие разрешение B без ограничений, могут оформить самозанятость в упрощенном порядке. В частности, им больше не нужно будет доказывать, что их бизнес отвечает общим экономическим интересам кантона (кантон — крупнейшая государственно-территориальная единица в Швейцарии со своей конституцией и законами — прим.ред.). В настоящее время владельцы ВНЖ должны пройти сложный процесс для получения статуса самозанятых. Сейчас процесс должен ускориться.
3) У работодателей отныне будет меньше бумажной волокиты. Если они ищут работников в сфере, где их особенно не хватает, им не нужно будет проводить их проверку на рынке труда. Это сэкономит время, так как обычно это процесс состоял из нескольких этапов и занимал до 3-х месяцев.
Какие специалисты сейчас особенно востребованы в Швейцарии?
- руководители в области информационных и коммуникационных технологий, консалтинга, финансов и страхования, машиностроения, электрооборудования, металлургии, химико-фармацевтического и пищевого производства;
- инженеры, ученые, специалисты по информационным технологиям, исследователи в области математики и технических наук;
- медработники, врачи-специалисты, фельдшеры, специалисты по уходу и неотложной помощи, ассистенты рентгенологов;
- преподавательский состав в вузах.
Все эти изменения должны ускорить и упростить процессы трудоустройства иностранцев в Швейцарии. Однако власти подчеркивают, что они по-прежнему смогут запрашивать нужную им информацию у работодателей.